Ford d'offrir aux employés rachats, la retraite anticipée des paquets
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Ford Motor a annoncé jeudi qu'il offre de rachat et de retraite anticipée à ses horaires de travailleurs dans le cadre d'un plan de restructuration pour attirer de nouveaux travailleurs qui recevront plus faible rémunération et les avantages sociaux, l'AP / Richmond Times-Dispatch rapports. Le nouveau système de rémunération a été établie au cours de l'année dernière les négociations de contrat avec United Auto Workers (AP / Richmond Times-Dispatch, 1 / 25).
En vertu du contrat, qui a été ratifiée en novembre 2007, Ford va transférer 23,7 milliards de dollars Dans le passif de soins de santé des retraités de l'union volontaire des employés par le biais d'un «bénéficiaire association. La VEBA est prévu de renforcer la trésorerie de Ford d'environ $ 1 milliard par an et à réduire les dépenses annuelles de santé par les 2 milliards de dollars. Le marché a également créé un régime à deux niveaux de salaires (Kaiser Daily Health Policy Report, 12/4/07).
Selon le Wall Street Journal, le constructeur automobile offre de rachat de certains paquets qui sont semblables à ceux offerts En 2006. Les 2006 paquets 100000 $ comprenaient un paiement forfaitaire et temporaire prestations de santé pour les jeunes travailleurs, 140000 $ et un montant forfaitaire et de la retraite - mais pas de bénéfices pour la santé - pour les travailleurs âgés, qui a pris sa retraite immédiatement. Ford a également offert, en 2006 paquets qui paient pour l'éducation et les prestations de soins de santé alors que l'ex-employé est scolarisée (Spector, Wall Street Journal, 1 / 24).
Le constructeur automobile offre de rachat ou de retraite anticipée à L'ensemble de ses 54000 travailleurs horaires aux États-Unis, le Detroit News rapports. Environ 12000 de ces employés sont admissibles à la retraite (Hoffman, Detroit News, 1 / 25).
Reproduit avec l'aimable autorisation de http://www.kaisernetwork.org. Vous pouvez consulter l'ensemble du Kaiser Daily Health Policy Report, de rechercher dans les archives, ou inscrivez-vous pour la distribution des e-mails à http://www.kaisernetwork.org/dailyreports/healthpolicy. Le Kaiser Daily Health Policy Report est publié pour kaisernetwork.org, un service gratuit de The Henry J. Kaiser Family Foundation © 2005 Advisory Board Company et Kaiser Family Foundation. Tous droits réservés.
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>>Aetna a instauré un nouveau régime d'assurance-maladie pour les individus et leur famille dans l'Arkansas
<<Candidats à l'élection présidentielle "plates-formes de tenir compte des différences dans les perspectives de la démocratie, les électeurs primaires républicaines sur les questions de santé, d'analyse de sondage
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